Especialista de Inovação aberta (VAGA AFIRMATIVA PARA GRUPOS MINORIZADOS)

VAGA AFIRMATIVA PARA GRUPOS MINORIZADOS

Na Ajinomoto, estamos comprometidos em construir e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diverso. Estamos ativamente buscando e apoiando o desenvolvimento de profissionais que pertençam a grupos minorizados, incluindo mulheres, pessoas negras, 50+, indivíduos LGBTQIA+ e pessoas com deficiência. Valorizamos profundamente a diversidade de perspectivas que esses profissionais trazem para a nossa equipe e estamos empenhados em promover a inclusão e o acolhimento em todas as nossas práticas empresariais. 😊

Profissional dedicado ao HUB de inovação aberta da Ajinomoto (Ajinolab).

Conhecer detalhadamente os parâmetros para cada meta em sua área de atuação objetivando seu cumprimento e a busca da melhoria contínua.

Conhecer em detalhes e fazer cumprir cronogramas de eventos que garantam superar as metas estabelecidas em sua área de responsabilidade.

Responsável pela operacionalização e acompanhamento do desenvolvimento das atividades, com foco na intermediação entre as áreas corporativas e de negócio com tecnologias/entidades externas (startups, institutos de pesquisa, universidades, outras empresas, etc) provendo suporte na criação de melhoria de processos e geração de valores para a empresa.

Foco no programa de inovação aberta da Ajinomoto do Brasil (AjinoLab):

Responsável por analisar possíveis melhorias de processos e identificação de problemas junto as áreas da empresa, com o propósito de encontrar Startups que sejam interessantes para a solução de melhorias e dos problemas, de acordo com os KPI’s pré-estabelecidos.

Suporte ao processo de desenvolvimento do ciclo Open Innovation, identificação dos desafios/dores junto às áreas internas em termos de processos e necessidades;

Promover reuniões e workshops com colaboradores.

Suporte no processo de busca, contato, análises, filtros e seleção de startups;

Elaboração de apresentações e relatórios;

Responsável pela elaboração do draft da POC (Prova de conceito) junto à área demandante e a startup selecionada, assim como o suporte no processo, acompanhamento dos objetivos e métricas.

Responsável pela elaboração e apresentação do relatório mensal de todas as startups conectadas aos projetos na Ajinomoto;

Incentivar e engajar os colaboradores a participarem e conhecerem o programa de inovação aberta da Ajinomoto (AjinoLab);

EDUCAÇÃO:

Ensino Superior Completo ou a partir do 3º ano.

EXPERIÊNCIA ANTERIOR: Desejável, não necessariamente na área

COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:

Perfil analítico: são capazes de questionar, aprofundar e investigar. Se você se depara com um dado relevante, precisa se esforçar para saber o que ele realmente significa diante de um contexto, outros dados e resultados diversos.

Organização: Você lidará com muitos desafios diferentes, vindos de times diversos, para isso organização é fundamental.

Conexão com os valores da Ajinomoto (Criar Novos Valores; Espírito Empreendedor; Respeito pelas pessoas; Contribuição Social).

Outros requisitos: Inglês intermediário (Mínimo escrita e leitura);

Facilidade para lidar com múltiplas atividades: Eventos internos e externos (eventos relacionados à inovação)

Pro atividade: Se trata de uma área propositiva, portanto uma das funções é se manter atualizado no ecossistema de inovação aberta e proativamente propor para as áreas/projetos correlatos.

Comunicação: Você vai conversar com diversas áreas, departamentos e unidades de negócio diferentes, muitas vezes concomitantemente.

Flexibilidade: Adaptabilidade em lidar de forma Processual x S/processos.

Conhecimento sobre o tema de inovação aberta e tecnologias emergentes serão considerados diferenciais (não é mandatório).

A Ajinomoto, é uma multinacional japonesa com sede em Tóquio, referência mundial na produção de Aminoácidos. Atualmente, está presente em 35 países, possuindo 121 fábricas e mais de 32 mil funcionários em todo o mundo.

Nossos aminoácidos são utilizados como matéria-prima em diversos segmentos, como: Indústrias alimentícia, cosmética, farmacêutica, nutrição animal e agronegócio.

No Brasil, a Ajinomoto chegou em 1956 e hoje o país é o 3º mercado mais importante do Grupo Ajinomoto fora do Japão, atrás apenas da Tailândia e dos EUA. Possui sede administrativa em São Paulo e quatro unidades fabris no interior de São Paulo, localizadas nas cidades de Limeira, Laranjal Paulista, Valparaíso e Pederneiras. A companhia atende ao mercado nacional e internacional e emprega mais de 3.000 funcionários no país.

Entre suas áreas de negócios está a linha de produtos voltada ao consumidor, que inclui o tempero Umami AJI-NO-MOTO®, AJI-SAL®, Tempero SAZÓN®, Caldo SAZÓN®, RECEITA DE CASA™, HONDASHI® e SABOR A MI®, além das linhas de sopas VONO®, os refrescos em pó MID® e FIT®, o Azeite Terrano® entre outras. A companhia também atua no segmento de Food Service, contribuindo de forma estratégica e parceira, com os mais diversos estabelecimentos que fornecem alimentação fora do lar.

A nossa cultura é focada na criação de novos valores, no espírito empreendedor, na contribuição plena com a sociedade e na valorização das pessoas. A Ajinomoto busca sempre o melhor para seus parceiros, funcionários e clientes, por isso estamos sempre em busca de novos talentos que busquem desenvolvimento e estejam dispostos a crescer juntos com a gente.

Venha fazer parte desse time e contribuir para a construção de um futuro melhor!